Référence AirPlus International

Solution:
  • Meilleures décisions de sélection
  • Pré-sélection efficace
  • Sélection de stagiaires et d'apprentis
  • Intégration technique
  • Volume Recruitment
Détails du projet:

Global preselection and selection for all levels with cut-e tools in over 15 languages.

Choosing key staff based on school grades or degree level does not predict job performance. AirPlus has found that by supplementing this knowledge with tailored online, unsupervised pre-screening tests and an on-site re-test, it is able to pinpoint the stronger candidates based on internal benchmarks.

Clients:
Allemagne
Industrie:
Services professionnels - Conseil, Assurance et services financiers

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